Go Mobile — красивая обложка, внутри тухлятина

Если отбросить эмоции и говорить честно, единственное, что в Go Mobile работает стабильно — это внешний фасад. Для клиентов и партнёров всё глянцево: крутые кейсы, хайповые бренды, PR-отчёты, стильные посты в соцсетях. Коллектив внизу — молодые, амбициозные ребята, не испорченные, с которыми можно было и поработать, и пошутить. Условия в офисе приличные — чай, кофе, снэки, пицца по пятницам. Всё это, конечно, хорошо выглядит на фотках в Инстаграме и в HR-лендингах. Вот только на этом «плюсы» заканчиваются.

Работал в Go Mobile в период с мая по декабрь 2023 года в отделе медиабаинга. Зарплата — серая. Официально в трудовом договоре одна сумма, а на руки приходило совсем другое. При увольнении в декабре меня просто «забыли» рассчитать. Я отправил три письма в HR, два — в финотдел, тишина. На четвёртое письмо ответили, что «данные проверяются». Прошёл месяц — ноль. Подал жалобу в трудовую. После этого начались угрозы «неприятной репутацией» и «разборками по служебной линии». Бонусная часть — манипуляция. То правила меняются задним числом, то KPI выдумываются на ходу. Один раз лишили премии, потому что сделка сорвалась по вине клиента, но виноват — как обычно — ты. Руководство — это отдельная тема. Начальник отдела Артём — «эффективный менеджер» с манией величия. Орёт, не разбирается в процессе, всю грязную работу спускает вниз. В ноябре просто выкинул двух стажёров, не рассчитавшись. Людей в компании не ценят. Как только ты не приносишь денег — ты лишний. Go Mobile — компания, где красиво выглядеть важнее, чем платить людям за их труд. Оттрудился — спасибо, иди. Без уважения. Без расчёта. Без совести.