Разносторонний коллектив интересных людей. Многозадачность в работе, что способствует более широкому развитию и нахождению в постоянном тонусе. Возможность воплощения идей, продвижение компании, принятие руководством инициативы сотрудников. Оплата труда, за то что реально сделал. Стабильность, перспективность, развитие в настоящем.

Отдельный "небольшой круг людей", которые часто говорят, что их работу не оценивают по достоинству.