Заволжский деревообрабатывающий завод

4 4 4 4 4

Страна: Россия

Сфера деятельности: Бизнес

Телефон: (831) 410-19-06

Сайт: zavdoz.ru

Хочу предупредить соискателей, которые планируют устроиться в это завод на должность менеджера по продажам, так как у собственника этого завода к ним особое отношение! Начну с З.П., те кто работает или ездит в краткосрочные командировки в 2х Московских представительствах, оклад там хороший и большой поток клиентов, в регионах потока практически нет и оклад составляет 10 000 руб., в первый месяц выплачиваются "подъемные" - 20 000 руб. и затем какой то непонятный процент. Ген. дир. Кузнецов Виктор Павлович, унаследовал этот завод от отца, кстати похож на хипстера и всегда в ярком тонусе, как будто на стимуляторах, само пр-во затянуто лесом, цеха и офисные помещения не ремонтировались с Советских времен, в офисе так же присутствует множество старой, Советской мебели и ведет он себя с сотрудниками как минимум странно, периодически устраивает так называемые обучения на которых прямо таки измывается над продажниками, выдает бесконечный трехэтажный лай и мат, проявляет неуважение - это еще мягко сказать, подвергает людей каким то странным техникам, от которых любой нормальный человек был бы в шоке, участие на таких обучения то еще шоу!

Работа мечты, но без медстраховки

3 3 3 3 3
Положительные стороны

Но всё-таки Заволжский деревообрабатывающий завод – это очень крутое место для работы. История, профессионализм, два офиса на выбор – в Нижнем или в Москве. Ездить между ними? Пожалуйста, всё оплачивается! Коллектив просто шикарный: идейные, целеустремленные, люди, которые реально горят своим делом. Зарплата? Не придерешься, всё вовремя, достойный уровень. Плюс продукция – клееный брус, окна, двери – вызывает гордость, потому что она востребована и за рубежом. Если бы не мой переезд, я бы осталась в компании на долгие годы.

Отрицательные стороны

Удаленка? Забудьте. Если вы работаете менеджером по продажам, то личные встречи с клиентами – это мастхэв. Я вынуждена была уйти после переезда в другой город, потому что совмещать такую работу на расстоянии просто невозможно. И знаете, что еще неприятно удивило? Нет ДМС! В компании с такой репутацией и историей базовый соцпакет – это уже как-то маловато. Понятно, что платят хорошо и даже компенсируют дорогу, если надо ехать в другой офис, но вот этот момент с медицинской страховкой сильно огорчает. Современные компании уже давно поняли, что это стандарт, а тут как-то упустили.

  • 2024-12-26 17:47:59 3 271
Поделиться в соцсетях:
XОбработка данных...
до 2-х минут

Подождите