МеталлЭнерго: Зарплата есть, но ...

Пришел я сюда в начале 2024-го года, как ведущий инженер по поставкам оборудования. Сразу скажу, единственное, что тут держит, это деньги. Зарплата высокая, об этом не спорю. Для моего опыта, да, платят хорошо, не жадничают. И, что важно, все строго по белому, никаких конвертов, что для такой махины, как «МеталлЭнерго», большой плюс. Приходят стабильно 5-го и 20-го числа, как часы, с первого дня работы. Задачи сами по себе интересные, масштабные, тут ты реально чувствуешь себя причастным к чему-то большому, а не просто перекладываешь бумажки. Работать с металлургическими заводами и энергетикой — это круто, но это всё меркнет на фоне того, что происходит дальше.

Вот тут начинается ад. Компания не просто крупная, она огромная и неповоротливая. Это не про то, чтобы сидеть без дела, а про то, что ты работаешь, как проклятый, а толку ноль, потому что все тормозится на уровне согласований. В мае 2024 года у нас сгорел принтер в отделе. Принтер! Цена вопроса 15 тысяч рублей. Чтобы его поменять, я собирал подписи две недели. Две недели, Карл! Сначала у начальника отдела Игоря Николаевича, потом у технарей, потом у снабженцев, потом, мать его, у финансового директора. Это маразм. Любая мелочь — от закупки пары новых клавиатур до смены поставщика трубы на одном из проектов — требует целой кипы служебных записок. Я предложил в июле 2024-го использовать новую CRM-систему, чтобы ускорить работу с клиентами, но мне прямо сказали: "Леша, не лезь, у нас инструкция 2010 года, и пока ее не поменяют, сиди тихо". Инициатива здесь карается. Все, что ты хочешь сделать для оптимизации, сначала пройдет семь кругов бюрократического ада и в итоге ляжет под сукно. Тебе платят за опыт и знания, но используют тебя как дорогого клерка, который тупо ждет подписи, чтобы начать работать. Чувствуешь себя марионеткой в руках древней машины.