ГБУЗ Городская клиническая больница №67 им. Л.А. Ворохобова ДЗМ

4 4 4 4 4

Страна: Россия

Сфера деятельности: Оказание услуг, Медицинские услуги и оздоровление

Сайт: 67gkb.ru

А теперь, собственно, о недостатках: 1. Неразбериха и перетасовка в кадровом штате - изначально откликалась на вакансию администратора на ресепшен, на сайте hh.ru https://career.ru/vacancy/24808173, однако, вместо интересующей меня вакансии получила предложение на должность колл-менеджера в контакт - центре при самой поликлинике. Не ожидая подвоха, приехала на собеседование, к Пушковой Светлане Игоревне (директор отдела маркетинга), где мне снова предложили должность администратора на ресепшен (но уже в реабилитационный центр) и пригласили на двухдневную стажировку. 2. Отсутствие обратной нормальной связи между соискателем и нанимателем. Как выяснилось позже, при уточнении важных деталей, на "горящее" место уже был выбран кандидат. О том, что мне, уже получившей расчет на прежнем месте работы, не удосужились сообщить об отмене стажировки, даже не написав простенькую смс, видимо речи и быть не могло. 3. Очевидная спешка и поверхностное общение директора по маркетингу ,по видимому, изначально не ищущего на вакантные места кого-то определенного. Я очень надеюсь, что в последующем, при поиске других сотрудников в это госучереждение, директорат проявит чуть больше такта и коректности. А так же, очень надеюсь, что впредь начальство будет проявлять больше уважения и человечности.

Отзыв сотрудника Адм о компании ГБУЗ Городская клиническая больница №67 им. Л.А. Ворохобова ДЗМ

2 2 2 2 2
Положительные стороны

В некоторых отделах работают очень хорошие, честные и доброжелательные люди. Зп почти вовремя. На этом всё.

Отрицательные стороны

Работала в нескольких отделениях, оттрудился а 2 с небольшим года в этом аду и могу точно сказать, что абсолютная нехватка кадров. Что в одном отделе трудился а за несколько отделов, что в других такая же история. По заработной плате - данной оплаты явно не достаточно при данной нагрузке и объёму проделанной работы. В течении последнего года зарплата почти не менялась, к концу года стала только уменьшаться. С самого утра разрываешься между задачами, так как опять же рук не хватает. Так же в одном из отделений совершенно не умеют и не хотят работать. Даже какие-то минимальные обязанности и то без помощи сделать не могут. Сидят молодые "специалисты ", что палец о палец не могут ударить, а короны выше крыши. Ничего не знают, читать н хотят, учиться на ошибках не хотят, только жрать, ржать и пропадать в рабочее время непонятно где. Так же уходить вовремя, не задерживаясь ни на секунду. Заведующие в данном отделе меняются с колоссальной скорость. На моей памяти 2-3 точно. Речь идёт об отделе эпидемиологии ( их там 2, просто и номер 1). Именно к основному отделу вопросов столько, что за целую жизнь и не ответить. Никому не рекомендую идти работать в данный отдел, будете работать за весь отдел разом, а получать только за себя к сожалению. Так же очень обидно и странно, что годовую премию, которую обычно дают либо в декабре, край январь, данная организация решила выдать в конце февраля, когда многие, кто без вызвылазно работами целый год - ушли и ничего не получили за свой тяжёлый труд, в том числе и я. При увольнении даже не заикнулись. Увольнение было в начале февраля! Вот это госучреждений. Так же безумно неудобно добираться до места, пустили шатл и толку? Только от 1 метро? Много едут вообще с других! Либо на автобусе от метро и пешком пёхай, либо с 2-мя пересадками. Парковки на территории нет, паркуйся за пределами. Даже если ты сотрудник - тебе может и не полагаться место, только избранные могут получить. В свою очередь была рада работать бок о бок с хорошими людьми, с большей стороны жалею о потраченном времени и отданных сил данному работодателю. Если хотите пахать за 7, быть универсалом во всех смыслах слова, везде затыкать дыры, так как не хватает рук и не получая ничего в замен - добро пожаловать в ад.

  • 2026-02-19 01:17:44 2 5
Поделиться в соцсетях:
XОбработка данных...
до 2-х минут

Подождите