Страна: Россия

Сфера деятельности: Бизнес

Морской вокзал является достопримечательностью и визитной карточкой города и его порта. С каждым годом вокзал преображается, расширяется сфера деятельности, возрастает количество предлагаемых услуг, повышается число посетителей. Современный Морской вокзал представляет собой многопрофильный административно-торговый комплекс, включающий в себя 4 центра: производственный, бизнес, торговый и развлекательный.   Деятельность  производственного центра связана с  обслуживанием  пассажиров (пассажиропоток в среднем составляет более 30 000 человек в год) и судов; обработкой экспортных и импортных грузов, размещение грузов на складах временного хранения; отправка по железной дороге автомобилей; перевозка крупногабаритной техники; экспедирование тяжеловесных и контейнерных грузов во все регионы России и страны.   Торговый центр объединяет сеть магазинов, где можно сделать необходимые покупки в дорогу, приобрести бытовую технику, видео-  и аудиоаппаратуру,  ноутбуки и сотовые телефоны, ювелирные изделия, фототовары, сувениры,  и многое другое.   Бизнес-центр отвечает всем требованиям современного делового городского ритма  и предлагает услуги туристических,  агентств  недвижимости, помощь  в правовом обеспечении компанией «Дело»,   услуги сотовых операторов, прокат автомобилей. Также предлагаются в аренду комфортабельные офисные помещения, конференц-зала, офиса «на час».
Наша компания развивается высокими темпами в основном благодаря людям, которые работают в  ЗАО "Владивостокский морской пассажирский терминал". Мы гордимся заслуженными работниками, которые отдали много лет работе в системе Торгового порта и нашими перспективными молодыми специалистами. Благодаря сочетанию опыта старшего поколения портовиков и энергичности молодежи компания занимает стабильное положение на рынке. 
Приоритет кадровой политики  ЗАО "Владивостокский морской пассажирский терминал"  в сфере подбора персонала  заключается в привлечении молодых специалистов, перспективных  выпускников ВУЗов, сохраняя баланс опыта старейших работников и энергии молодых.