Сибрегионстрой

2 2 2 2 2

Страна: Россия

Сфера деятельности: Бизнес

Компания процветает, о какой задержке в зарплате идет речь, я ее всегда вовремя получаю? Зарплата у рабочего в нашем предприятии 80 000- рублей - это МИНИМУМ, т.к я считаю, что труд должен достойно оплачиваться!! Половина бригад на наших объектах для нефтяников перешла к нам с Газпрома. Задержка в зарплате, да бывает, признаю, но всем все выплачивается! В этом году проиндексировали зарплату на уровень инфляции, а это считай еще прибавка в 10% ( или 8000 -10000 рублей), готовимся устроить прекрасный корпаратив на день нефтяника и новый год. Думаем расширить соц. пакет. Еще раз задержки по зарплате были- сейчас нет, и это только из за отсрочки оплаты у заказчика в 60 дней! Сургутнефтегаз и Лукойл только так и работают! . Поэтому наше предприятие один из лидеров в ПГС и монтаже трубопроводов, и зарплата с этого года уже больше 95 000 для рабочих, это достойный уровень и мы его будем только увеличивать! Все выплаты полностью официальные "белые" всегда можно получить материальную помощь, только попроси. Техника обновляется за счет амортизации, всегда есть спецодежда.Нужно просто нужно научиться работать и быть ответственным!

Плотников Сергей Юрьевич

2 2 2 2 2
Положительные стороны

Отрицательные стороны

Трудовая инспекция – вот куда обратиться, если работодатель не выплачивает зарплату. Это самый эффективный способ, кстати, являющийся удобным для многих работников. А всё потому, что названный орган создавался для обеспечения исполнения трудового законодательства. Специалисты инспекции осуществляют надзор за этим. Если зафиксирован факт полной невыплаты зарплаты в течение двух месяцев (или больше), то в силу вступает положение статьи 145.1 УК РФ. И нарушителю будет назначено более суровое наказание. Штраф уже составит 100-500 тысяч рублей или же сумму, равную зарплате пострадавшего за три года. Ещё виновного могут лишить свободы на этот же срок.

  • 2018-04-26 12:45:51 2 309
Поделиться в соцсетях:
XОбработка данных...
до 2-х минут

Подождите