Отзывы

Работаю в Саранске ,живем в квартире, можно и самому снимать , компенсируют частично. Зарплата без задержек, мастера не орут, а объясняют. Инструмент хороший, не древний

иногда шумно, но это работа такая.

Сегодня я супервайзер с командой из 8 человек. В Медлэйбл ценят инициативу: я предложил улучшить скрипты для работы с азиатскими клиниками, внедрили, получил повышение. Совет: не засиживайтесь на одном месте, здесь быстро продвигают тех, кто показывает результат.

Да, первые полгода было тяжело: учил медицину, юридические нюансы, но сейчас мой доход отличный.

В Инфинити работаю терапевтом уже второй год — всё устраивает. Клиника хорошая, современная, пациенты приходят не случайные, а целевые, потому что репутация у нас неплохая. Коллектив дружелюбный, всегда помогут советом или подменят, если срочно нужно.

Зарплата нормальная, хотя можно было бы чуть выше, особенно учитывая нагрузку.

Очень приятный район с прогулочными зонами и парком рядом. Качество строительства и материалов на уровне, все обещанные коммуникации есть. В подъезде чисто, лифты современные, соседи преимущественно молодые семьи. Хорошо развитая транспортная доступность, много магазинов в шаговой доступности.

Управляющая компания пока слабовата, иногда задерживают мелкий ремонт. Цены на парковку в районе высокие, не хватает мест для гостей. В отделке немного сэкономили на фурнитуре, пришлось менять ручки и розетки.

Аналитические материалы помогают принимать взвешенные решения по инвестициям. Ежедневные обзоры рынка, технический и фундаментальный анализ дают полную картину происходящего и помогают определить наиболее перспективные направления для инвестиций.

Нужно вложиться

Перед покупкой заказал отчет на квартиру, информации выдает достаточно, приходит быстро. Посмотрел и по владельцам, и по обременениям, удобно. Свою стоимость точно оправдывает.

Все понравилось

Открыть бизнес по франшизе в наше время – это не сложно. Кто только ни открывается, становятся бизнесменами без какой бы то не было подготовки. А вот не закрыться через полгода, год, два – это уже намного сложнее. Вот это уже...

Прибыль хорошая. Не вижу никаких препятствий, которые могли бы мне помешать и дальше стабильно работать.

Пришла в Mail IQ в марте 2023, после декрета искала удалённую работу без нервов и офисной суеты. Устроилась оператором на проект "Код молодости" — обрабатывала заявки, отвечала на обращения в чатах, немного помогала в группах. В первый же день дали доступ ко всем материалам, провели короткий инструктаж в Zoom — спокойно, без напряга. График согласовывали, можно было работать утром или вечером, как удобнее. Коллектив, кстати, реально приятный — никто не орёт, не гнобит, общение на «ты», поддержка есть, даже когда ты...

Но вот с оплатой труда — слабовато. За объём задач и стресс от периодов распродаж (типа 8 марта или Новый год) оплата, мягко говоря, не тянет. Например, в декабре 2023 у меня было 98 рабочих часов и куча переписок, в итоге вышло около 24 тысяч. Для сравнения: я знаю компании, где за тот же функционал платят от 35. В феврале 2024 предложила перерасчёт тарифа — вежливо выслушали и сказали «пока нет возможности». Премий или поощрений нет, никаких мотивационных плюшек, кроме «спасибо»....

Ну разве что действительно — туалетную бумагу всё-таки кладут. Иногда.

Я отработал в «ЛЕД-Эффект» чуть больше четырёх месяцев — с июня по октябрь 2023 года. Устроился инженером-конструктором в московский офис. На собеседовании пели как по нотам: белая зп, карьерный рост, премии, стабильность, соцпакет. На деле — тот ещё цирк с конями. В отделе конструкторов на момент выхода из 11 человек остались четверо. Остальные уволились или уже писали заявление. Причина проста: враньё, переработки по 10-12 часов, задержки зарплат по две недели и постоянное давление сверху. В июле, когда пошла жара, в помещении...

В ШефМаркет устроилась оператором поддержки в феврале 2023 года. Удалёнка — это, конечно, удобно: не надо каждый день тащиться через полгорода, особенно зимой. Зарплату платят исправно, это правда. Первый оклад пришёл ровно в срок, без вычетов и мутных пояснений. Обучение нормальное, два дня на платформе, потом кидают на линию с наставником. Коллектив вроде бы приветливый, в чате всегда кто-то откликнется, если зависла с каким-то дурацким вопросом от клиента.

Но проходит пара месяцев, и всё это "понимающее руководство" начинает играть в молчанку. У нас, например, с мая начались перебои с графиком — то сдвигают смены в последний момент, то ставят без предупреждения вечер пятницы, а у тебя на носу семья и дети. В июле была история — мне пришлось выйти на линию с температурой 38, потому что не было замены, а если не выходишь, то получаешь "пропуск" в табеле, а потом лишение бонуса. Супер. Клиенты часто неадекватные, а ты должен...