Но есть и моменты, которые очень расстраивают. Наш новый руководитель, Игорь, очень долго принимает решения. Например, в июне 2025 года я отправила ему на утверждение важные документы по проекту. Я ждала ответа больше недели. Я постоянно писала ему, звонила, но он все время говорил, что занят. В итоге, я чуть не сорвала сроки, а все из-за него. Я знаю, что ему неинтересны наши проекты, он просто ждет, когда все сделают за него. Это сильно мешает...