Отзывы

Справедливости ради, самое первое впечатление было на высоте. Я пришла сюда в декабре 2022 года, притащила с собой подругу Катю, за что мне, кстати, сразу начислили приятный бонус в $150. На собеседовании, которое вел сам руководитель отдела, Кирилл Смирнов, мне наобещали золотые горы. И, что удивительно, не соврали. Зарплата приходит день в день, без задержек. Моя первая полная выплата была 15 января, сумма пришла ровно та, что в договоре, и это огромный плюс. Коллектив — это вообще отдельная песня....

Расположение офиса – это просто издевательство. Каждый день, начиная с 10 декабря 2022, я трачу полтора часа на дорогу в одну сторону. Эта IT-компания, занимающаяся, на минуточку, разработкой CRM-систем, сидит в промзоне, куда не ходит нормальный транспорт. Это не "не очень удобное расположение", это настоящий квест с пересадками! И самое главное: работа. Нагрузка просто убийственная. Пришла я как младший разработчик, но уже к марту 2023 года мне всучили задачи уровня мидла. Проект "Атлас", над которым я работала с февраля,...

Ладно, не буду врать, бабки тут платят. Я пришел сюда почти два года назад, в октябре 2023 года, как инженер-обследователь, и ни разу не было, чтобы зарплата не пришла 1-го числа. Сумма нормальная, выше среднего по рынку, это факт. В феврале 2024 мне даже небольшую премию накинули за срочный выезд в Казань. Коллектив вроде нормальный, сидим одной командой, пять инженеров в нашем отделе, друг друга прикрываем. И командировки, которые тут постоянно, позволяют посмотреть страну, это тоже плюс для таких,...

Сказки про «дружный коллектив» и «адекватное начальство» — это для тех, кто сидит в офисе и пьет кофе. На объектах начинается жесть. Наш «хороший график» превращается в работу без выходных по 14 часов, как было на объекте в Нижнем Новгороде в апреле. Мы должны были обследовать там старый заводской цех, и сроки были просто нереальные. Ты пашешь, как проклятый, а потом, чтобы получить свои отгулы, которые тебе обещают, надо выпрашивать их у главного бухгалтера Инны по три раза. Оборудование....

Скажу честно, здесь есть дорогие проекты, которые в резюме выглядят красиво. Ты можешь сказать, что работал над комплексом «Парк-Вилла» или «Сити-Тауэр» — это да, это уровень. Офис, конечно, комфортный, даже обеды за счет компании есть. Но это все сделано, чтобы ты сидел тут до ночи и не отвлекался. Коллектив, по большей части, адекватный, ребята пашут, как и ты, поэтому поддерживают. В сентябре был крупный срыв по срокам, так мы с начальником отдела Андреем и еще двумя архитекторами сидели трое...

Я проработал в должности ведущего инженера с мая по ноябрь 2024 года, и это было худшее время в моей карьере. Начну с полиграфа при приеме. Это просто унижение. Тебя, специалиста с десятилетним стажем, прогоняют как преступника. Спрашивают всякую чушь про предыдущую работу и отношения с алкоголем. Это сразу показывает уровень недоверия. Дальше — задачи. Руководство, а именно главный менеджер по строительству Николай, не имеет четкого видения результата. Он дает задачу, ты тратишь две недели на ее выполнение, как было...

Ну, единственный плюс, который тут есть, это удаленка. Не надо тратить время на эти автобусы и метро, можно выйти к уроку буквально за пять минут. Я сентября 2024 года начала работать у них преподавателем по обществознанию и первое время это казалось спасением. Уроки готовые, материалы тоже, то есть свою программу писать не надо. Это экономит кучу сил. Еще, конечно, коллектив преподавателей классный, мы общаемся в чате, делимся лайфхаками. Это помогает не сойти с ума от общения с администрацией. Но,...

Они тебя просто изводят. Все начинается с оплаты. По договору, оплата должна приходить через пять дней после конца месяца, когда закрывается вся статистика. Но это только в сказках. В ноябре у меня скопилось 20 проверенных работ и 50 проведенных уроков. Я ждала выплату за октябрь до 15 ноября, хотя обещали 5-го. Когда я написала в чат нашему куратору Вере, она просто сказала, что «система зависла, ждите». Это бесконечное вранье. С самой статистикой уроков — это отдельный цирк. Ты преподаешь,...

С этим спорить глупо, социальный пакет тут лучший из всех фармкомпаний, где я работала. Машина новая, Киа Рио дали в конце ноября 2023 года, прямо сразу после испытательного срока. Это большой плюс, не надо мучиться со старым хламом. ДМС просто отличное, покрывает все что можно, пользовалась им в феврале 2024 с зубной проблемой, все оплатили мгновенно, никаких вопросов. Некоторые препараты типа Карсила — реально работают, врачи их знают, это единственное что облегчает работу в поле. Зарплата белая и стабильно...

Главный минус, который просто убивает всю мотивацию, это тупость в научном подходе. Я пришла в октябре 2023 с опытом, думала, что буду работать с доказательной медициной. Ага, конечно. План завышен нереально, а тебе дают пятилетние, замызганные брошюрки и говорят: «Иди продавай». В мае 2024 года у меня был просто эпичный провал. Я потратила три месяца на главного терапевта в крупной клинике, доктора Петрова. Когда он, наконец, спросил меня: «Где новые клинические данные по вашему дженерику, меня интересуют метаанализы за...

С этим спорить глупо, заработок тут стабильный. Я работаю менеджером по работе с поставщиками уже больше года, пришел в марте 2024 года, и ни разу не было, чтобы зарплату задержали. Все приходит четко 10-го и 25-го числа, как договаривались. Это, пожалуй, единственный жирный плюс, который удерживает многих. Коллектив молодой, тут да, сидим одной бандой, постоянно общаемся, поддерживаем друг друга. Когда у тебя срыв по срокам или клиент орет, всегда найдется кто-то, кто поможет. Например, Коля из соседнего отдела несколько...

Просто убивает бюрократия. Это не документооборот, это древний мамонт, который никто не хочет хоронить. Чтобы провести банальный возврат от клиента (а они тут частые, потому что качество запчастей раз на раз не приходится), нужно пройти семь кругов ада. В конце августа у меня был прецедент с возвратом крупной партии от ООО «Шанс». Они вернули бракованные фильтры, а я две недели не мог согласовать акт. Он лежал то у бухгалтера Елены, то у юриста Максима. Казалось бы, такая крупная компания,...

Нет тут никаких плюсов, если говорить честно. Единственное, что могу сказать, это то, что Сбер как структура выплачивает вовремя. Не задерживают то, что обещали, хотя само «обещание» просто смехотворное. Коллектив сам по себе неплохой, девчонки-операторы и пара адекватных менеджеров пытаются как-то разгрести этот бардак. Но это не заслуга компании, это просто люди хорошие попались, которые сами там мучаются. И, конечно, СберУниверситет есть, это мощно, но толку от него, если ты получаешь копейки за свою квалификацию.

Мне просто накипело. Устроился я к ним консультантом по телемедицине в начале июня 2024 года. При собеседовании (проводил его некий Игорь из HR) мне расписали золотые горы: что ты, врач высшей категории, будешь получать достойную оплату за свои знания. На деле это оказалось форменное издевательство. Консультация, за которую с клиента берут 2490 рублей, мне, живому врачу, который тратит свое время и несет ответственность, оплачивают ровно 300 рублей. Триста, Карл! Куда деваются остальные 2190 рублей! Это чистая наглость и жадность....

Работаю в компании около пяти лет. Огромный плюс: белая зарплата, ДМС и оплачиваемые ежегодные курсы и семинары. Компания предлагает гибкий график работы, что позволяет лучше балансировать свою семейную и профессиональную жизнь. Руководство достаточно понимающее и открыто к обсуждениям любых проблем. Удобное расположение современного офиса в...

Все отрицательные моменты решаемы

Плюсы: - Оформление сразу по ТК - Не нужно стоять всю смену и тяжести поднимать действительно не нужно (но это зависит от точки, потому что в некоторых всё же что-то поднимать да надо) - Точка близко с домом (но не всем...

Минусы: - 50к тут и не пахнет, так что грубый обман в вакансии. Конечно, вы можете взять переработки или пытаться выполнить план, но поверьте, что это едва ли улучшит ситуацию. - Специфичное отношение некоторых менеджеров-админов к сотрудникам в рабочем чате. Оскорбления и угрозы...

Не нашла

Хочу поделиться своим опытом прохождения собеседования. Процесс начался с длительного и неопределённого согласования времени — дату никак не могли утвердить, так как руководитель постоянно отсутствовал. Сложилось впечатление неорганизованности В итоге собеседование всё же назначили, но, приехав на место, я узнала, что его переносят, причём никто...