Отзывы

Вестовой это то место где действительно можно хорошо заработать а не уработаться . 2 года работаю )

Для новичков может будут и тяжело , но привыкнут быстро

В Faсeсom приятно работать, потому что видишь смысл в том, что делаешь. Качество работы действительно высокое, клиенты довольны — многие остаются надолго, и это заслуга всей команды.

Бывает, что слишком много параллельных задач, и сложно приоритезировать. Иногда не хватает чётких дедлайнов — вроде бы всё срочно, но при этом никто не уточняет сроки. Обратная связь от клиентов приходит с опозданием, приходится “висеть” в ожидании. Внутренние чаты слишком активные, сложно отслеживать, кто что...

новости о просрочке и рабском труде как бы нам говорят о плюсах внутренней кухни

работал сборщиком заказов на Маяковке. работа представляет из себя постоянную, бесконечную беготню по складу в поисках позиций. Я прекрасно понимаю, что эта работа подразумевает из себя поиск заказанных позиций но есть три нюанса. Копеечная оплата труда - на момент работы 4,7 рубля за...

Работаю выездным отоларингологом второй год. Оборудованием оснастили портативным, все новое и современное. Расходные материалы выдают в нормальном количестве, всегда все в достатке. Работа разъездная, но для меня удобный формат, люблю быть в движении. ЗП белая, без задержек и штрафов. Договор заключили с первого дня, у...

Доработать алгоритм планирования маршрутов, иногда долго вызова нового ждешь

Нет таких

Ходячие мeртвeцы - это про бедных продавцов и "мaньяки-психопатки" про управляющую и её зама. Мне на стажировке зам. управляющей сразу сказала "У тебя с нашим топовым сотрудником точно будут стычки! Только при покупателях отношения не выясняйте, а в подсобке хоть подеритесь". Управляющая сказала, что к...

Были комнаты отдыха, где можно было передохнуть от шума в рабочем помещении, выпить кофе. Рабочий день нормированный, зарплата прописывается в договоре, премии платили.

Расширить выбор блюд в буфере, предлагать больше разных напитков.

Гибкая и открытая корпоративная культура: минимальный контроль, поощрение инициативы и свобода предлагать идеи. Практикуется политика открытых дверей — можно напрямую обращаться к любому коллеге, включая генерального директора. Очень классная команда!

В условиях динамично меняющихся приоритетов иногда возникают сложности с долгосрочным планированием и кросс-функциональным взаимодействием. Не все процессы идеально интегрированы, что может создавать дополнительную нагрузку на команды при их внедрении.

Отличная организация , работаю уже 9-й год. Зарплата, отпуска - все по ТК РФ. Классный коллектив, корпоративная культура с каждым годом все лучше и лучше, подарки сотрудникам, выездные ёлки для детишек -все на высшем уровне. Лояльное руководство, всегда выслушают и помогут решить вопросы. Я однозначно...

Нет

не обнаружил

откликнулся на позицию менеджера по пролонгации в салон Мазды на Ярославке. Сотрудница HR, видимо, русский язык в школе не изучала и не могла писать нормально словосочетание «менеджер по продажам страховых полисов». Писала по ПРОДАЖЕ. Бог с этим. Собеседование состоялось. Руководительница - бабища, пятидесяти лет отроду...

Работаю здесь менеджером по продажам уже год, нравится реальный путь к развитию. Зарплата приходит вовремя, бонусы каждый месяц. Куратор с первого дня помогал с клиентами. Единственное темп бывает высокий, но это скорее про мотивацию, чем про недостаток.

Нет